Με απεργιακές κινητοποιήσεις χωρίς προηγούμενο απειλούν οι συντεχνίες τον ΟΚΥπΥ, υποστηρίζοντας μάλιστα ότι ο Οργανισμός με τις πρακτικές που άρχισε να εφαρμόζει οδηγεί τις δημόσιες υπηρεσίες υγείας σε ιδιωτικοποίηση. Την ίδια ώρα, βουλευτές έστησαν στον τοίχο τον ΟΚΥπΥ για την αγορά υπηρεσιών από ιδιώτες με συμβόλαια τα οποία αυξάνουν κατά πολύ το κόστος αλλά ταυτόχρονα, έθεσαν και τις συντεχνίες προ
Με απεργιακές κινητοποιήσεις χωρίς προηγούμενο απειλούν οι συντεχνίες τον ΟΚΥπΥ, υποστηρίζοντας μάλιστα ότι ο Οργανισμός με τις πρακτικές που άρχισε να εφαρμόζει οδηγεί τις δημόσιες υπηρεσίες υγείας σε ιδιωτικοποίηση.
Την ίδια ώρα, βουλευτές έστησαν στον τοίχο τον ΟΚΥπΥ για την αγορά υπηρεσιών από ιδιώτες με συμβόλαια τα οποία αυξάνουν κατά πολύ το κόστος αλλά ταυτόχρονα, έθεσαν και τις συντεχνίες προ των ευθυνών τους υποδεικνύοντας τους ότι μπορεί, ο Οργανισμός να μην προσλαμβάνει μόνιμο ωρομίσθιο προσωπικό και να προτιμά την πρόσληψη εποχικών υπαλλήλων, αλλά και το υφιστάμενο ωρομίσθιο προσωπικό φαίνεται να εκμεταλλεύεται κάποιες καταστάσεις αφού, σε μεγάλο ποσοστό, ωρομίσθιοι διαθέτουν ιατρικά πιστοποιητικά που τους καθιστούν ανίκανους για βαριά εργασία.
Πολλά και διάφορα τα συμπεράσματα από την χθεσινή συνεδρίαση της κοινοβουλευτικής επιτροπής Υγείας η οποία συζητούσε το καθεστώς εργασίας των ωρομίσθιων εργαζομένων στον ΟΚΥπΥ και τις διαμαρτυρίες των συντεχνιών ΣΕΚ και ΠΕΟ.
Ο ΟΚΥπΥ έσπευσε να δώσει απαντήσεις στα όσα αναφέρθηκαν και μεταξύ άλλων αποκάλυψε ότι έχει ετοιμαστεί και σχέδιο εθελούσιας εξόδου για το ωρομίσθιο προσωπικό του Οργανισμού.
Πρώτες εξαπέλυσαν επίθεση οι συντεχνίες ΣΕΚ και ΠΕΟ οι οποίες κατήγγειλαν, μεταξύ άλλων, τον Οργανισμό ότι προχωρεί σε ενέργειες οι οποίες δείχνουν προθέσεις ιδιωτικοποίησης των υπηρεσιών. Ο ΟΚΥπΥ, ανέφεραν, αντί να προσλαμβάνει ωρομίσθιο προσωπικό για να καλύψει μόνιμες θέσεις, προχωρεί στην πρόσληψη εποχικών υπαλλήλων, ο αριθμός των οποίων «είναι ήδη τριψήφιος στα νοσοκομεία». Οι ωρομίσθιοι που εργάζονται στον ΟΚΥπΥ, είπαν, είναι χαμηλότερα αμειβόμενοι σε ολόκληρη τη δημόσια υπηρεσία.
«Ο Οργανισμός κάνει επεκτάσεις υπηρεσιών και νοσοκομείων και προσλαμβάνει εποχικούς εργαζόμενους. Για εμάς αυτό σημαίνει ότι ο ΟΚΥπΥ θέλει σιγά σιγά να πει στους ωρομίσθιους ότι πρέπει να φύγουν. Αυτό συνδέεται και με το σχέδιο πρόωρης αφυπηρέτησης που περιμένουμε να έρθει. Δηλαδή γίνονται επεκτάσεις, αυξάνονται οι ανάγκες και αντί να προσλαμβάνουμε μόνιμο προσωπικό κάνουμε σχέδιο πρόωρης αφυπηρέτησης», είπε ο εκπρόσωπος της ΠΕΟ.
Οι συντεχνίες, διαφωνούν με αυτές τις πρακτικές, ανέφερε από πλευράς του ο εκπρόσωπος της ΣΕΚ τονίζοντας ότι «αυτές οι ενέργειες μας φοβίζουν. Ανησυχούμε ότι οδηγούνται οι υπηρεσίες σε ιδιωτικοποίηση και αυτό δεν θα βγει σε καλό ούτε στον τόπο, σε σχέση με το ΓεΣΥ αλλά ούτε και στους πολίτες».
Ως συντεχνίες, συνέχισε, «διαμαρτυρηθήκαμε, προειδοποιήσαμε και ασκήσαμε πιέσεις για να γίνει πρόσληψη προσωπικού αφού το υφιστάμενο προσωπικό υποχρεώνεται να εργάζεται υπερωρίες. Ο ΟΚΥπΥ αποφάσισε να προσλάβει προσωπικό αλλά αντί για μόνιμο προσωπικό προσλαμβάνουν εποχικούς για να καλύψουν τις μόνιμες ανάγκες. Στείλαμε επιστολές. Δεν είχαμε απάντηση. Γνωρίζει ο ΟΚΥπΥ ότι διαφωνούμε με αυτή την πολιτική. Είχαμε κάνει και εισηγήσεις για να γίνει καλύτερη διαχείριση».
Σχολιάζοντας τα όσα οι εκπρόσωποι των συντεχνιών ανέφεραν, οι βουλευτές μέλη της επιτροπής, υπέδειξαν ότι και από πλευράς ωρομίσθιων καταγράφονται κάποια φαινόμενα που προβληματίζουν.
Ο βουλευτής του ΔΗΣΥ Χαράλαμπος Πάζαρος παρουσίασε δεδομένα από τα δημόσια νοσοκομεία. Στο νοσοκομείο Πάφου, είπε, εργάζονται 140 ωρομίσθιοι. Από αυτούς οι 30 έχουν κριθεί από το ιατροσυμβούλιο ανίκανοι για βαριά εργασία και εργάζονται μόνο για ελαφρά εργασία. Δηλαδή το 22% των ωρομισθίων είναι με ελαφρά εργασία».
Στο νοσοκομείο Λεμεσού, πρόσθεσε, «το 15% των ωρομισθίων είναι με το ίδιο καθεστώς μετά από έγκριση ιατροσυμβουλίου ενώ γνωρίζω ότι στο νοσοκομείο της Πάφου υπάρχουν 20 υπάλληλοι που είναι διαρκώς με άδεια ασθενείας. Υπάρχει εργαζόμενος που βρίσκεται σε άδεια ασθενείας 300 ημέρες τον χρόνο».
Απαντώντας στις επικρίσεις των συντεχνιών η οικονομική διευθύντρια του ΟΚΥπΥ υποστήριξε ότι η σκέψη για αγορά υπηρεσιών από ιδιωτικές εταιρείες για να στελεχωθούν συγκεκριμένες δομές ψυχικής υγείας προκειμένου υφιστάμενο προσωπικό να μεταφερθεί στη νέα πτέρυγα του νοσοκομείου Ψυχικής Υγείας (Αθαλάσσας), «έπεσε στο τραπέζι και πρέπει ως Οργανισμός να μελετήσουμε όλα τα ενδεχόμενα. Να δούμε εάν θα υπάρξει εξοικονόμηση για να κάνουμε κάτι τέτοιο και μετά. Δεν υπάρχει κάποια απόφαση».
Σε ό,τι αφορά το σχέδιο εθελούσιας εξόδου ωρομισθίων από τον ΟΚΥπΥ, η κ. Προκοπίου ανέφερε ότι έχει γίνει σχετική μελέτη από εμπειρογνώμονες και το αποτέλεσμα αναμένεται ότι θα τεθεί την ερχόμενη εβδομάδα ενώπιον του διοικητικού συμβουλίου του Οργανισμού για έγκριση, ώστε να ακολουθήσει διάλογος με τις συντεχνίες. Έγινε αναφορά μάλιστα, σε περίπου 60 εργαζόμενους οι οποίοι έχουν αποταθεί στον ΟΚΥπΥ ζητώντας πληροφορίες.
Για την πρόσληψη εποχικών ωρομισθίων απαντήσεις κλήθηκε να δώσει και το υπουργείο Εργασίας, οι εξηγήσεις του οποίου ωστόσο δεν ικανοποίησαν τους βουλευτές με το ΑΚΕΛ να επισημαίνει ότι το αρμόδιο Υπουργείο «δεν μπορεί να παρακολουθεί αυτές τις πρακτικές και να μην κάνει κάτι για να προστατέψει τα δικαιώματα των εργαζομένων».
Στην κατάληξη της συνεδρίασης, ο ΟΚΥπΥ ζήτησε πίστωση χρόνου προκειμένου να προχωρήσει σε διάλογο με τις συντεχνίες, με τις ΣΕΚ και ΠΕΟ να δηλώνουν ότι δεν θα δεχθούν να διαιωνίζεται η κατάσταση και να προειδοποιούν με λήψη δυναμικών μέτρων.
Πλήρωναν €5000 και τώρα πληρώνουν €17.000
Ο πρόεδρος της επιτροπής, Ευθύμιος Δίπλαρος, ανέφερε ότι «υπάρχουν πληροφορίες ότι ο ΟΚΥπΥ κατάργησε την υπηρεσία που λειτουργούσε και αφορούσε τη μεταφορά αναλωσίμων, φαρμάκων, ιματισμού κ.α. μεταξύ των νοσηλευτηρίων και προχώρησε στη σύναψη συμβολαίου με ιδιωτική εταιρεία πολλαπλασιάζοντας το κόστος του. Οι πληροφορίες που φθάνουν κοντά μας, και για αυτό ζητάμε από τον Οργανισμό να μας ενημερώσει, είναι ότι η υπηρεσία που λειτουργούσε στον ΟΚΥπΥ, κόστιζε €5000 και το συμβόλαιο που υπογράφτηκε κοστίζει €17.000. Ζητήσαμε απαντήσεις και θα αναμένουμε να μας καταθέσουν τα συμβόλαια και τις συμφωνίες και θέλουμε να δούμε αν υπάρχει και οποιαδήποτε συγγένεια μεταξύ του οπουδήποτε από το νοσοκομείο Πάφου και Λεμεσού με τον ιδιώτη που έπιασε την αγορά υπηρεσιών». Στο θέμα της αγοράς υπηρεσιών αναφέρθηκαν προηγουμένως και οι συντεχνίες ΣΕΚ και ΠΕΟ οι οποίες, έκαναν λόγο για συμβόλαιο το οποίο υπογράφηκε από τον Οργανισμό, αφορά τις ηλεκτρομηχανολογικές υπηρεσίες και ανέβασε το κόστος από τις €300.000 σε €1 εκατ..
Απαντώντας η οικονομική διευθύντρια του ΟΚΥπΥ υποστήριξε ότι η μεταφορά ιματισμού για όλα τα νοσηλευτήρια του δημοσίου γινόταν, εδώ και πολλά χρόνια, για όλες τις επαρχίες εκτός της Πάφου με αγορά υπηρεσιών. «Την μεταφορά για την Πάφο την έκανε λειτουργός του Οργανισμού».
Αυτή τη στιγμή, «βρίσκεται σε εξέλιξη διαδικασία διαγωνισμού για μεταφορά του ιματισμού. Στο μεταξύ όμως για καλύτερη και πιο ασφαλή μεταφορά του ιματισμού διότι πρέπει να πούμε ότι τα νοσηλευτήρια μας προχώρησαν στην διαπίστευση τους, αποφασίστηκε να γίνει μια διευθέτηση. Το κόστος που ορίστηκε είναι η εκτίμηση κόστους για ένα χρόνο και από την ανάλυση διαπιστώθηκε ότι εάν ληφθούν υπόψη όλα τα λειτουργικά έξοδα, η αγορά υπηρεσιών δεν θα κοστίσει περισσότερο».
Η τοποθέτηση της κ. Προκοπίου δεν ικανοποίησε τον Ευθύμιο Δίπλαρο ο οποίος σε αρκετά έντονο ύφος ανέφερε: «Θα καταγγείλουμε πράγματα κι θαύματα. Εάν δεν μας ικανοποιήσουν οι εξηγήσεις και τα συμβόλαια το λέω δεν θα εγκρίνουμε τον επόμενο προϋπολογισμό και με αυτό που λέω δεσμεύω όλους τους βουλευτές του ΔΗΣΥ».
Πηγή: Philenews
Leave a Comment
Your email address will not be published. Required fields are marked with *